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7 mars 2022 à 0h00   Autre   Agadir   154 vues
Détails de l'annonce

Type de contrat : CDD

Lieu de travail : AGADIR

Caractéristiques du poste : • Accueil et information des clients (orientation, conseils, devis …) ; • Souscription et saisie des produits délégués par la compagnie ; • Etablissement et envoi des propositions d’assurances à la compagnie pour les produits non délégués ; • Encaissement des primes d’assurances selon la procédure d’encaissement en vigueur ; • Suivi rigoureux des fonds du bureau direct et reversement quotidien des primes (espèces et chèques) sur le compte bancaire compagnie ; • Déclaration des sinistres à la compagnie et leur instruction en coordination avec le service sinistres ; • Règlement des sinistres selon instructions de la compagnie ; • Tenue des registres du bureau direct : production, sinistres, caisse, attestations ; • Suivi rigoureux des attestations automobile et leur justification sur demande compagnie.

Description du profil :

Plac sous lautorit du manager commercial bureau direct, le charg de clientle assure la gestion du bureau direct sur les plans production, encaissement et rglement des sinistres dont il est le responsable en veillant au respect de la rglementation en vigueur, des rgles de souscription et des procdures internes de la compagnie tout en garantissant une bonne qualit de service nos clients.

Plac sous lautorit du manager commercial bureau direct, le charg de clientle assure la gestion du bureau direct sur les plans production, encaissement et rglement des sinistres dont il est le responsable en veillant au respect de la rglementation en vigueur, des rgles de souscription et des procdures internes de la compagnie tout en garantissant une bonne qualit de service nos clients.

Formation : Bac + 3, bachelor

Bureautiques : Word, Excel,

Langues :

Francais : Bon
Arabe : Bon

Description de la société
L'Agence nationale de promotion de l'emploi et des compétences est un établissement public administratif marocain placé sous la tutelle de l'État, créé par la loi nᵒ 51-99 promulguée par le dahir nᵒ 220-00-1 du 5 juin 2000.