29 mars 2022 à 23h02 Marketing & Communication Casablanca 89 vues
Détails de l'annonce
Poste proposé : Délégué Pharmaceutique H/F - Casablanca - Rabat- Tanger
Pour le compte de notre client, nous recrutons des Délégués Pharmaceutiques H/F ayant une expérience dans un poste similaire .
Missions :
- Réalisation d’entretiens d’information, de promotion et de conseil auprès des professionnels de santé Responsabilité d'un secteur avec des objectifs à atteindre.
- Développement de relations avec les différents professionnels de santé sur un secteur ;
- Gestion des visites dans le cadre d’un plan d’action et d’un travail en équipe ;
- Recueil, analyse et transmission des demandes et des informations Organisation et animation d’actions de communication professionnelle
- Recueil et traitement d’informations sur les produits, à partir de la documentation et des sessions de formation, pour préparer les visites et les actions de communication ;
- Rédaction de rapports d’activité.
Profil recherché pour le poste : Délégué Pharmaceutique H/F - Casablanca - Rabat- Tanger
- Étude supérieures scientifiques (Bac+2/3) complétées par une formation en délégation médicale et pharmaceutique .
- 2 ans minimum d’expérience réussie dans le domaine.
- Un bon niveau de Français
- Bonne présentation
- Un bon sens de communication.
Critères de l'annonce pour le poste : Délégué Pharmaceutique H/F - Casablanca - Rabat- Tanger
| Métier : |
Commercial, vente Métiers des services |
| Secteur d´activité : |
Marketing, communication, médias Services autres |
| Type de contrat : |
CDI |
| Région : |
Casablanca-Mohammedia - Rabat-Salé-Kénitra - Tanger-Tétouan-Al Hoceïma |
| Ville : | Casablanca / Rabat / Tanger |
| Niveau d'expérience : | Expérience entre 2 ans et 5 ans |
| Niveau d'études : | Bac+3 |
| Langues exigées : |
français›courant |
| Nombre de poste(s) : | 4 |
Description de la société
Le groupe ADECCO au Maroc travaille pour amener les gens à l’emploi.Chaque jour, nous permettons aux personnes de tous âges et de tous horizons d'obtenir des postes enrichissants et gratifiants. Nous travaillons en étroite collaboration avec les entreprises afin de comprendre leurs besoins, puis en les aidant à concevoir et à mettre en œuvre des stratégies d'embauche à court et à long terme.Il s'agit de repérer le potentiel et les opportunités de croissance, de réunir les chercheurs d'emploi et les employeurs pour obtenir le meilleur résultat. À l'heure actuelle, nous le faisons grâce à notre marque ADECCO, qui s'occupe tant du Travail Temporaire, de l’Outsourcing que du Permanent Placement de l’Outplacement ou de la Formation.
Notre métier c’est trouver les candidats qui correspondent à la culture d’entreprise de nos clients - lorsque vous cherchez les meilleurs candidats, vous avez besoin des meilleures sources.Grâce à notre vaste réseau local et international et à notre approche entièrement digitalisée, nous sommes convaincus que nous sommes en mesure de trouver le meilleur candidat pour n'importe quelle position, quel que soit le niveau, dans tout secteur d’activité.Nous savons que la concurrence pour les meilleurs talents est féroce. Et les façons dont les professionnels cherchent du travail sont de plus en plus axées sur le numérique. C'est pourquoi nous surveillons les tendances, telles que la mobilité de la main-d'œuvre, et nous assurons que nous disposons des systèmes les plus à jour pour nous permettre de trouver et de faire se rencontrer les bonnes personnes pour les bonnes positions à travers le monde.
Chaque jour nous mettons à l’emploi plus de 700 000 personnes à travers le monde pour plus de 100 000 clients. Nous sommes présents dans 60 pays et avons plus de 5100 agences.
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Chaque jour nous mettons à l’emploi plus de 700 000 personnes à travers le monde pour plus de 100 000 clients. Nous sommes présents dans 60 pays et avons plus de 5100 agences.
