Poste :

Le responsable moyens généraux aura pour mission de :

• Garantir l’alimentation en énergie (électrique, air, eau,) en fonction des évolutions industrielles (transferts nouveaux moyens, nouvelle implantation …).
• Assurer le suivi des consommations énergétiques et proposer des solutions de réductions
• Assurer des audits de vérifications des bâtiments et des installations générales
• Proposer des actions correctives de mise à niveau
• Assurer la réalisation et l’adaptation du plan de maintenance préventive
•  Contribuer aux respects des règles de sécurité et environnement de l’usine.
• Participer aux audits de vérification des bâtiments et des installations générales
• Participer à la revue des contrats de prestations en vue d’optimiser ces derniers
• Garantir la conformité des installations et bâtiments aux standards Groupe et aux différentes exigences réglementaires applicables. (Electricité, Incendie, levage, Règlementation HSE, code de travail …)
• Faire strictement appliquer la législation en matière d’hygiène et de sécurité et la mettre en œuvre pour assurer à tout moment la santé et la sécurité du personnel.
• Garantir le respect de la réglementation environnementale au niveau des installations, des activités et de gestion des déchets des deux sites  
• Formaliser et mettre en œuvre les procédures et standards de fonctionnement
• Assurer la maintenance des installations et équipements par l’élaboration, la mise en place et le suivi des programmes de maintenance réalisés en interne ou via prestataires externes
• Planifier, suivre et contrôler l’exécution des différents contrats de prestations, et garantir la réception des travaux et prestations conformément aux règles HSE et exigences contractuelles.
• Manager l’équipe moyens généraux.  

Profil recherché :

Formation et expérience:

• Ingénieur d’Etat avec une expérience de 1 à 3 ans dans un poste en maintenance ou en Facilities.

Spécialités de la formation:

• Génie Mécanique; Electrique; Electromécanique ou Industriel.

Secteur d'expérience:

• De préférence dans un milieu multinational industriel.

Compétences Comportementales :

• Exigeant et force de proposition ;
• Bon relationnel ;
• Orienté satisfaction client interne ;
• Excellent sens d’organisation et de planification ;
• Esprit d’analyse et de résolution de problème ;
• Réactivité et Disponibilité.