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28 oct. 2021 à 0h01   Tourisme & Restaurants   Rabat   169 vues
Détails de l'annonce
Poste proposé : Responsable RH

Nous cherchons pour le compte de notre client, un hôtel 5 étoile de luxe sur Marrakech, des Responsables RH Expérimentés.

Mission:

  • Élaborer les plans d’embauche pour tous les services de l’hôtel selon les besoins saisonniers
  • Mener les entretiens et évaluer les candidats
  • Gérer les plans de rémunération et avantages
  • Superviser la présence des employés et les plannings, y compris les congés payés, les heures supplémentaires et les pauses
  • Intégrer les nouveaux employés
  • Faire des rapports sur le taux de roulement des employés
  • Organiser les registres des employés, notamment les contrats, en prêtant particulièrement attention aux permis de travail et aux visas
  • Mettre en place des programmes de fidélisation des employés (comme des primes de fin de saison)
  • Organiser l’hébergement, la restauration et le transport pour du personnel, si nécessaire
  • Organiser les formations pour tous les employés de l’hôtel (par exemple, formation au service client)
  • Agir en tant que point de contact quand les employés ont des demandes ou des problèmes professionnels
  • S’assurer que le personnel de l’hôtel respecte les réglementations en matière de santé et de sécurité.
Profil recherché pour le poste : Responsable RH
  • De formation Bac+5 en Management des Ressources Humaines.
  • Vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire en tant que Responsable RH au sein d'un établissement hôtelier de luxe avec une bonne polyvalence dans tous les domaines de la gestion des Ressources Humaines : Recrutement, Administration RH, Formation, droit social.
  • Bonne connaissance du Code du travail marocain.
  • Maîtrise de l’outil informatique (en particulier Word et Excel).
  • Une base solide en négociation.
  • Bonne communication orale et écrite.
  • Capacité d’écoute et d’analyse.
  • Sens de l’organisation et de la polyvalence.
  • Efficacité, ténacité.
  • Bonne gestion du stress.
Critères de l'annonce pour le poste : Responsable RH
Métier :
Management, direction générale
RH, formation
Secteur d´activité :
Hôtellerie, restauration
Type de contrat :
CDI
Région :
Marrakech
Niveau d'expérience :
Expérience entre 5 ans et 10 ans
Niveau d'études :
Bac+5 et plus
Langues exigées :
anglaisbon niveau
françaiscourant
Nombre de poste(s) : 1
Description de la société
Fondée en 2002, TECTRA est aujourd’hui la première entreprise de travail temporaire au Maroc. 
Une entreprise respectueuse de la législation.Tectra est en conformité avec la législation.L’entreprise dispose de l’autorisation d’exercer délivrée par le ministère du Travail et de l’Emploi Marocain et ceci conformément a l’Article 482 du Dahir N° 100-194 Rajab 1424 du Code du travail.De plus, une caution a été déposée auprès de la CDG, tel qu’impose par le Code du travail.
Un prestataire certifié.La démarche qualité instaurée par Tectra répond aux exigences de la norme internationale ISO 9001 V 2008. Notre entreprise a été certifiée le 14 décembre 2008 par le bureau Veritas et le périmètre de certification a été élargi à l’ensemble des agences en janvier 2011.
Un acteur opérant dans divers secteurs d’activité.Tectra est un opérateur multispécialiste qui intervient dans des secteurs d’activités varies et pour des métiers divers.
Une société qui soutient la sécurité au travailTectra organise au profit de ses intérimaires des sessions de formation et de sensibilisation à la sécurité au travail.